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気になるところかと思います。

ちょうど9月は期末となるため、そこでやめられる方もいます。実際、私の職場でも退職する方がいました。

離職率については、会社によりけりだと思いますので一慨に言えませんが、SEの仕事は総じて多い方なのでしょうか。。実際のところはよく分かりません。また、30過ぎると必要なくなるのでは、というようなことを聞いたりもしますが、そんなこともありません。

むしろ、知識豊富な人材は、SEとして非常に重宝されます。お客様の業務知識に長けた方や、交渉能力に長けた方、ある分野のプロフェッショナルなど、自分の中に光るものを持てばよいのです。

新人はまず、かむしゃらに、貪欲に知識を身につけていくのが一番です。振り返ってみて、自分の力になったと思えるように、努力していって下さい。


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